Могу ли я претендовать на должность с незаконченным высшим образованием?

Содержание
  1. Глава МВД разрешил брать на высшие должности без юридического образования
  2. Бакалаврам запретят занимать руководящие должности на госслужбе
  3. Иммиграция в Германию без Высшего Образования
  4. Голубая Карта для людей без высшего образования
  5. Миграция со средним образованием
  6. Процесс получения разрешения на работу в Германии
  7. Высшее неполное образование это – как получить и как не остаться без образования
  8. Учился и не доучился. Почему?
  9. Два года в институте и бонусы к зарплате
  10. А как сегодня?
  11. Вы бакалавр, а это значит..
  12. Сесть за парту никогда не поздно
  13. Без высшего образования: какие шансы?
  14. Неполное высшее образование: как его получить и сколько это, диплом или справка о медицинском обучении в бакалавриате и ее уровень
  15. Неполное высшее образование – что это
  16. Диплом
  17. Справка о неоконченном высшем образовании
  18. Незаконченное высшее образование – что это? :
  19. Незаконченное высшее или неоконченное высшее образование?
  20. Неполное ВО и незаконченное высшее образование: в чем разница?
  21. Документы об образовании
  22. Трудоустройство при незаконченном высшем
  23. Что такое неоконченное высшее образование
  24. Что означает, если у человека неполное высшее образование

Глава МВД разрешил брать на высшие должности без юридического образования

Могу ли я претендовать на должность с незаконченным высшим образованием?

Министр внутренних дел Владимир Колокольцев разрешил нанимать на профильные офицерские должности претендентов без специального юридического образования.

Например, специалисты с гражданскими дипломами теперь могут работать в угрозыске, дознании, следствии, инспекциях по делам несовершеннолетних (ПДН) и в ГИБДД.

Представители МВД не скрывают, что пойти на подобные меры их вынудил кадровый голод, однако они обещают также тщательно контролировать всех претендентов. 

Приказ Колокольцева был подписан еще в июле этого года, а затем проходил согласование и регистрацию в Минюсте. До недавнего времени требования к сотрудникам МВД регламентировались законами «О полиции» и «О службе в органах внутренних дел РФ». В них говорится, что рядовой и младший начсостав от рядового до старшего прапорщика должен иметь образование не ниже полного среднего.

Средний начсостав — от младшего лейтенанта до капитана — не ниже среднего профессионального, «соответствующего направлению деятельности». Майоры и полковники должны были иметь диплом о высшем профильном образовании.

В законах говорится и о неких «исключениях», когда можно взять на службу человека с высшим непрофильным образованием или даже с дипломом о среднем профессиональном образовании.

Источник «Известий» в МВД заявил, что приказ Колокольцева был вынужденной мерой.

— Последствия инструкций и законов, по которым на службу в МВД было невозможно попасть без диплома юриста, не заставили себя долго ждать — в регионах стало просто некому работать, да и в городе юристы не горели желанием служить операми и ловить карманников, — пояснил «Известиям» источник.

Новый приказ Колокольцева уточняет список исключений, когда в МВД можно брать на работу непрофильных специалистов.

Кадровики отдадут предпочтение выпускникам военных вузов, гражданских факультетов, у которых есть опыт по юридической специальности. Что касается молодых педагогов, то им найдут в МВД место по их профилю — в ПДН.

Выпускников технических институтов и университетов ждут в ГИБДД. В МВД также ждут людей, уже имеющих одно высшее образование и получающих второе — юридическое. Их готовы брать на службу еще до окончания последнего курса.

Кроме того, Колокольцев разрешил брать на офицерские должности выпускников средних профессиональных учебных заведений с юридическим профилем.

В СССР и России до 2008 года таких сотрудников в милиции было немало. Их готовили школы милиции, которых было 13 по стране.

Они, как и вузы, выпускали лейтенантов, но те без «корочки» о высшем образовании впоследствии не могли «перепрыгнуть» выше звания капитана.

Еще до начала реформы МВД школы милиции были закрыты и перепрофилированы в факультеты ведомственных вузов. Однако сейчас есть немало колледжей, которые за 2–3 года готовят специалистов-юристов, не имеющих высшего образования. Теперь для них, после годовой стажировки по специальности, вновь открыты двери в МВД. В последние годы претендовать на офицерские погоны они также не могли.

Колокольцев тем же приказом обязал руководителей МВД впоследствии отправлять гражданских офицеров в вузы за дипломом, на профессиональную переподготовку или курсы повышения квалификации.

— Ранее иметь высшее юридическое образование в системе МВД было не обязательно, однако год назад законодательные власти настояли на новых квалификационных требованиях, — заявил «Известиям» источник в МВД.

Эксперты приветствуют идею МВД.

— Следователю и сотруднику правого управления знания по юриспруденции нужны, но вот оперативнику или участковому не надо досконально знать теорию государства и права, так же как и инспектор ПДН должен быть педагогом, а не юристом, — пояснил «Известиям» член комиссии по реформированию МВД, генерал-лейтенант Александр Гуров.

По его мнению, за счет сокращения финансирования вузов МВД необходимо воссоздать центры по ускоренной подготовке полицейских. 

Член Общественного совета при МВД, лидер правозащитного движения «Сопротивление» Ольга Костина также считает приказа Владимира Колокольцева оправданным.

— Не всем, как следователю, надо знать юриспруденцию. Оперативникам приходится и с жертвами преступлений работать, да и участковому такие знания ни к чему. В отделах по госзащите свидетелей нужны психологи. Вообще в МВД должны быть специалисты самого широкого профиля, включая множество гражданских профессий, — пояснила она «Известиям» свое мнение.

По словам Костиной, такие меры позволят избавиться от кадрового голода в МВД, а кроме того, будут способствовать улучшению внутренней атмосферы внутри полицейских коллективов. Костина напомнила, что подобная практика распространена в правоохранительных органах всего мира.

Источник: https://iz.ru/news/535399

Бакалаврам запретят занимать руководящие должности на госслужбе

Могу ли я претендовать на должность с незаконченным высшим образованием?

Бакалаврам запретят претендовать на руководящие посты госслужбы. Соответствующий законопроект накануне одобрил президент страны Владимир Путин. Об этом «Приморская газета» сообщает со ссылкой на сайт правительства.

Согласно документу граждан с уровнем образования ниже специалитета и магистратуры нельзя будет назначать на должности руководителей, помощников и советников руководителей, специалистов государственной службы.

При этом нововведение не будет распространяться на лиц, занявших вышеперечисленные должности до 1 июля 2016 года.

Не коснутся изменения и тех сотрудников, что получили профессиональное образование до 29 августа 1996 года.

Норматив вступил в силу 1 июля 2016 года.

До вступления в силу соответствующих поправок ограничений для граждан, имеющих высшее образование, на участие в конкурсах на замещение вакантных должностей действительно не устанавливалось, уточнили в краевой администрации. Требовалось лишь предъявить диплом о высшем образовании. Однако с 1 июля подход к выбору кандидатов на место кардинально изменится.

— С 1 июля текущего года при объявлении конкурсов на замещение вышеуказанных должностей будут устанавливаться квалификационные требования о наличии диплома о высшем образовании не ниже уровня специалитета, магистратуры, — заявила «Приморской газете» директор департамента государственной гражданской службы и кадров Ольга Попугаева.

Принятие закона актуально и своевременно, уверены эксперты. Возникновения подобной инициативы ждали с тех пор, как в стране вводили систему двухуровневого образования — «бакалавриат–магистратура».

— Присоединение к Болонской системе образования дало нам некоторые положительные моменты, но больше принесло вопросов и тупиков, — отметила заведующая кафедрой политологии ДВФУ кандидат политических наук Наталья Коломейцева.

— Правительство  встретило большое сопротивление со стороны вузов, что было весьма обоснованно.

Брать чужой аналог наполовину оказалось весьма пагубно, и, если мы согласились на изменение нашей системы, которая, к слову, считалась лучшей в мире — и не только на постсоветском пространстве, нужно идти до конца или же возвращаться обратно к отправной точке.

Введение бакалавриата привело в общем к снижению образованности в государстве, уверена политолог. Ведь учиться в вузах студентам теперь приходится меньше ровно на один год. При этом продолжать обучение в магистратуре хотят далеко не все.

— Человек так устроен, что чаще идёт по пути наименьшего сопротивления. Получив диплом бакалавра, не все идут в магистратуру.

Тем временем диплом государственного образца получен, и работодатель чаще всего не разбирается, что это за диплом. А год недополученных знаний не может не отражаться на общем уровне профессионализма работника.

Поэтому закон, который подписал президент, был очень нужен, — подчеркнула Наталья Коломейцева.

Между тем собеседница отметила, что со вступлением в силу закона не все вопросы о применении двухуровневой системы образования в России закрыты. Так, например, экспертное сообщество до сих пор не пришло к единому мнению, стоит ли делать магистратуру по определенной специальности доступной для всех бакалавров или только бакалавров этой же специальности.

— Мы до сих пор не понимаем стратегический вектор образования в рамках магистратуры. Экспертное сообщество разделилось. Одни уверены, что в магистратуру нужно принимать только бакалавров этой же специальности.

К примеру, в магистратуру по политологии смогут поступать только бакалавры–политологи. А сейчас это не так. Сейчас даже ветеринар с высшим образованием может окончить магистратуру и быть магистром политологии. Но Вы же понимаете, что это нонсенс.

Можно ли сделать из ветеринара политолога за два года? Уверено отвечаю, нет, — подчеркнула Наталья Коломейцева. контроль доступа

 Еще один спорный вопрос, по словам политолога, заключается в содержательной стороне второй ступени высшего образования.

— образования сегодня вызывает непреодолимые противоречия у экспертного сообщества. Либо это должно быть сужение и формирование конкретного набора профессиональных навыков.

Например, бакалавр юриспруденции, а магистр — в области таможенного права. Либо, наоборот, расширение профессиональных взглядов и углубление в науку.

Первое как образовательный продукт готовы потреблять многие, второе сегодня чаще всего и используют в вузах страны, — заявила Наталья Коломейцева.

Нужна или нет магистратура для конкретного руководителя, напрямую зависит от федеральных профессиональных стандартов, разработанных для той отрасли, в которой он руководит, подчеркивают эксперты. Существуют позиции, где вполне достаточно навыков, полученных на первой ступени высшего образования, то есть бакалавриате.

— Если говорить о государственной службе, ответственности, которую несут представители руководящих должностей, то стандарты устанавливают, чтобы у них была квалификация на уровне второй ступени высшего образования, — заявила директор института развития образования при НИУ ВШЭ кандидат экономических наук Ирина Абанкина.

Между тем то, что бакалавры, занявшие руководящие посты до вступления в силу настоящего закона, сохранят свои позиции на госслужбе — не повод расслабляться, отметила директор. Ведь требования к умениям и навыкам госслужащих постоянно совершенствуют.

— Оставаться на месте, не реализовывать свой потенциал, не подтверждать его на курсах, экзаменах в современном мире достаточно сложно. Поэтому, я думаю, что в связи с той ответственностью, которая сегодня существует у госслужащих на руководящих должностях, со временем им будут предъявлять только все более и более высокие требования, — заключила Ирина Абанкина. 

Источник: https://primgazeta.ru/news/bachelors-forbidden-to-assume-leadership-positions-in-the-civil-service

Иммиграция в Германию без Высшего Образования

Могу ли я претендовать на должность с незаконченным высшим образованием?

Возможности миграции в Германию для иностранцев не имеющих высшего образования.

Не в пример высококвалифицированному персоналу, миграция в Германию для людей без высшего образования затруднительна. С программистами, инженерами и врачами всё ясно, а как быть представителям рабочих специальностей, для которых высшее образование не требуется? Есть ли у них пути приезда на немецкую землю?

Расскажу о существующих возможностях для приезда в Германию рабочего персонала. Речь о вариантах связанных с работой или с её поиском. Также я буду говорить о способах миграции не из стран ЕС, так как для последних всё достаточно очевидно.

Уровень безработицы в Германии падает. Во многих частях страны безработица ниже 6%. Как результат, фирмам сложнее закрывать существующие вакансии. Эту ситуацию чувствуют на себе жители Германии: время ожидания наладчиков, специалистов по ремонту, сантехников становится всё больше.

Нехватка квалифицированных рабочих в Германии становится острой проблемой. Это подтверждается увеличением времени ожидания момента, когда компании заполняют открытые вакансии. За последние два года период “жизни” вакансии увеличился на 33%.

Особенно серьезные проблемы существуют с квалифицированными рабочими, специалистами строительных и отделочных профессий. Фирмы ищут новых сотрудников около 40 дней. В среднем по Германии время закрытия вакансии составляет 33 дня. Но, например, вакансии IT-специалистов закрываются через 35 дней.

Возникшая ситуация имеет два следствия: с одной стороны востребованные квалифицированные рабочие просят повышения заработной платы, с другой – жители Германии вынуждены долго ждать, например, специалистов по отделке помещений.

По мнению экспертов, проблема в будущем усугубится. Это создаёт благоприятную почву для иммиграции рабочих специальностей без высшего образования.

Немцы вынуждены ждать наладчиков, отделочников и других мастеров порой до 10 недель.

Голубая Карта для людей без высшего образования

Сначала обратимся к возможности получения Голубой Карты. Если почитать §19a закона о пребывании иностранцев, можно обнаружить там в первом абзаце пункт b.

В нём говорится, что помимо имеющих высшее образование, визу также могут получить те, кто может доказать наличие минимум пятилетнего опыта работы, требующей сравнимую с высшим образованием квалификацию.

Если человек, не имея диплома, пять лет отработал на позиции программиста и имеет доказательства этого (явно не разъяснено, какие, но я полагаю, что рабочий контракт с указанной позицией “программист”, запись в трудовой, возможно, отзыв с места работы с указанием должности), он тоже может претендовать на получение Голубой Карты.

Нужно иметь ввиду сноску на §§39 и 42 того же закона. Там, если грубо передать смысл, сказано, что в визе могут отказать, в случае, если факт найма на работу иностранца каким-то образом повредит текущей ситуации на рынке труда.

Таким образом немцы защищают своих безработных от конкуренции с приезжими. Если в регионе уже есть масса безработных менеджеров по рекламе, то приём на эту позицию иностранца биржа труда не одобрит.

Найм иностранца из третьих стран невозможен в принципе, если в районе доля безработных на 30% превышает средний уровень безработицы в стране.

Кроме того, в законе говорится о том, что при выдаче визы в этом случае могут быть наложены ограничения на рабочую специальность или даже место работы.

Например, если у человека есть 5 лет опыта работы программистом, то это значит, что он может искать позицию только в сфере IT, а работать менеджером ему не разрешат. Также часто визу привязывают к конкретной фирме, с которой заключён трудовой контракт.

В случае смены места работы такая виза истекает через 3 месяца. За этот срок нужно найти другую работу, иначе визу аннулируют.

Есть и ещё одна проблема.

На данный момент подающим на Голубую Карту без высшего образования отказывают, так как принято решение составить список профессий, по которым можно будет получать её, имея пятилетний опыт работы.

Но список ещё не вышел, чиновники предпочитают отказывать. Но это не значит, что всё потеряно, ведь можно сначала получить рабочую визу, а за Голубой Картой прийти потом, когда закон наконец выйдет.

Миграция со средним образованием

Теперь рассмотрим тот случай, когда высшего образования нет и опыт высококвалифицированной работы тоже отсутствует. С июля 2013 появилась возможность для рабочей миграции в Германию даже в этом случае.

Вступил в действие новый порядок о приёме на работу (Beschäftigungsverordnung).

Принципиальное отличие от предыдущей версии 2005, что теперь рынок труда открывается для профессий, обучение которым завершается в пределах среднего образования.

Немцам нужны рабочие руки – главное обладать нужной квалификацией.

Эти профессии перечисляются в специальном списке от биржи труда (Positivliste), который обновляется каждые полгода. На данный момент общий список областей, в которых мигранты со средним образованием получили шанс найти работу, выглядит примерно так (я объединил категории, подробнее смотрите по ссылке на немецком выше):

  • Мехатроника
  • Автоматизированная система управления технологическим процессом
  • Электромонтаж в области строительства и техники
  • Техники-специалисты в коммунальной инфраструктуре (включая сантехников, установщиков кондиционеров или обогревателей)
  • Специалисты в области охлаждения
  • Кровельщики
  • Железнодорожники
  • Средний медицинский персонал, ассистенты врачей
  • Уход за пожилыми людьми

Лист профессий не требующих высшего образования, но нужных Германии, обновляется каждые полгода

Этот список не означает, что будут выдавать визы всем без разбору. Основным условием является наличие профессионального среднего образования, которое может быть признано в Германии. Проверкой образования занимается ZAB, то есть, та же структура, которая отвечает за проверку иностранных дипломов о высшем образовании.

Следующее обновление произойдёт в марте 2019, когда позитивный список уберут.

Процесс получения разрешения на работу в Германии

Процесс теперь должен выглядеть примерно следующим образом:

  • Иностранец ищет работу на сайте немецкой биржи труда. Только вакансии оттуда могут вообще быть рассмотрены с точки зрения возможности найма работника из третьих стран.
  • Заключается рабочий контракт.
  • Происходит проверка образования потенциального работника через ZAB (это можно сделать заранее).
  • Если образование соответствует немецкому, то можно обращаться в посольство и получать национальную визу.
  • По приезду в Германию, если образование полностью подтверждено, работник обращается в ведомство по делам иностранцев и получает ВНЖ по работе. Если же образование признано, но не подтверждено, например, в случае регулируемых профессий, то нужно будет доучиться и сдать государственный экзамен. Скорее всего, это будет происходить параллельно работе, так как немецкое среднее профессиональное образование обычно получается в ходе практической деятельности, просто за меньшую зарплату.

Как искать работу в Германии описал в отдельной статье. Если есть какие-то связи с потенциальными работодателями, будет проще. Работодатель может заранее обратиться на биржу труда с просьбой выдать разрешение на найм иностранца.

Это может быть как конкретный человек, так и просто описание вакансии. Если биржа труда сочтёт, что иностранец может быть нанят, то работодатель получит соответствующую бумагу.

Этот документ нужно передать в посольство, и тогда визу можно получить гораздо быстрее.

23-07-2019, Степан Бабкин

Источник: https://www.tupa-germania.ru/immigratsiya/migratsija-v-germaniju-bez-obrazovanija.html

Высшее неполное образование это – как получить и как не остаться без образования

Могу ли я претендовать на должность с незаконченным высшим образованием?

19 Марта 2018 5:00

Здравствуйте, друзья. Тема, которую мы сегодня рассмотрим, посвящена высшему образованию. Если кто-то из вас скажет, что это малоинтересно, мол, давно уже свое отучился, не поверим.

Сам, может быть, и отучился, а как же дети, внуки? Ну а молодым людям, заканчивающим школу, это тем более должно быть интересно, ведь в последнее время ситуация в образовании меняется так быстро, что едва поспеваешь за ней.

Учился и не доучился. Почему?

Впрочем, говорить о том, как определиться с выбором профессии и университета, сколько баллов нужно набрать на ЕГЭ, куда потом проще устроиться на работу, мы не будем – этому посвящены другие статьи. Давайте рассмотрим ситуации, в которых по тем или иным причинам человеку не удалось закончить обучение.

Почему выбираем такую тему? Потому что, как говорится, дело это житейское. Случиться может всякое: семейные проблемы, разочарование в выбранной специальности, материальные трудности, банальная неуспеваемость, когда покидаешь учебное заведение не по собственной воле. Выходит, что вроде бы и учился, а вроде бы образование и неполное.

Высшее неполное образование – это ситуация, которая может произойти с каждым. Вот только не каждый знает, что за этим неокончанием последует: можно ли будет продолжить учебу позже, дадут ли на руки какой-нибудь документ, реально ли получить преимущества при устройстве на работу по сравнению с теми, кто никакого кроме среднего образования вообще не имеет.

Два года в институте и бонусы к зарплате

Если кто-то приготовился получить моментальный готовый совет, путь не торопится. Потому что прежде чем ответить, как дело обстоит сейчас, надо оглянуться назад и понять: а как оно было раньше. Ведь наверняка среди людей, читающих эту статью, найдутся те, у кого в трудовой книжке была запись о неполном высшем образовании. Да-да, такое тоже было.

Мало того, что существовало – оно несло в себе и некие материальные преимущества: человек с такой запись вполне мог претендовать на более высокую чем лица без образования зарплату. Хотите знать, кто конкретно имел право на все эти преференции, отвечаем: человек, который отучился в вузе не менее двух лет, при этом полностью освоил учебную программу и сдал экзамены и зачеты.

Такой студент получал на руки диплом о неполном высшем образовании, а вместе с ним льготы, о которых мы говорили выше. Правда, заветные корочки получить удавалось не всем. Потому что если студент учился плохо и промежуточную сессию заваливал, ему полагалась только справка, имевшая даже название – академическая и дававшая право считаться человеком с незаконченным высшим образованием.  

Об этом также вносили запись в трудовую книжку. Незаконченным образование называлось в том числе и потому, что человек сохранял право закончить образование, продолжив его с того курса, на котором был отчислен. Требования о том, как оформлять подобную справку содержались в приложении к постановлению Госкомвуза.

А как сегодня?

Но вся эта система рухнула в 2007 году. Именно в это время в законе об образовании произошли перемены. Неполное высшее образование перестало существовать как понятие и дипломы тоже выдавать перестали. Правда, данный этап, начавшийся в 2007 году, имеет свои границы, потому что вплоть до сентября 2013 года тем, кто не завершил обучение, выдавали… справку – академическую. Но…

Закончился и этот этап. Теперь никаких справок, а уж тем более дипломов тем, кто не доучился в высшем учебном, не давали. Если по каким-либо объективным или субъективным причинам вы вынуждены оставить университет или другое высшее учебное заведение, вам выдадут справку о том, что в течение такого-то срока вы это обучение прошли. И никаких бонусов.

Вы бакалавр, а это значит..

Если заглянуть на просторы интернета, можно встретить суждение о том, что неполным высшим образованием сегодня считается бакалавриат. Напомним, что после присоединения России к Болонской конвенции высшее образование в нашей стране разделилось на два уровня: бакалавриат и магистратуру.

На первом уровне студенты получают базовые профессиональные знания, учатся 4 года и получают звание бакалавра. Тот, кто хочет получить углубленные знания с уклоном в научную деятельность, идут в магистратуру, обучение в которой длится два года. Что есть, то есть и спорить с этим никто не собирается.

Только переход на два уровня высшего образования – вовсе не повод говорить об одном из них как о неполном высшем образовании. Загляните в диплом к выпускнику бакалавриата – нигде вы не найдете подобной записи. Что найдете? Название специальности и подтверждение вашего высшего образования.

Возможно, для тех, кто планирует в дальнейшем заниматься научной или преподавательской деятельностью или найти хорошую работу за рубежом, суждения о неполном образовании кажутся справедливыми. Однако с юридической точки зрения они неправомерны: как бакалавр, так и магистр – это лица с законченным высшим образованием.

Сесть за парту никогда не поздно

Надеемся, что, прочитав эту статью, вы уясните, что ни дорогостоящие и суперпопулярные курсы, ни успешно пройденные пару семестров в университете, ни даже сданные во время промежуточной сессии не позволят вам получить вожделенный диплом о высшем, хоть и неполном, образовании.

Но это вовсе не повод для расстройства для тех людей, которые всерьез намерены высшее – полное и законченное – образование получить. Скажем так: учиться действительно никогда не поздно. Если вы решите поступить в институт, сделать это можно и далеко за 30, и за 40, и… В Европе известны случаи, когда диплом получали 70-летние старушки.

Если по каким-то причинам вы были вынуждены оставить обучение в высшем учебном заведении и на руках имеете всего лишь справку, тоже не беда. В университете можно восстановиться, продолжить обучение и закончить его. Таких случаев реально много. Пожелать можно только упорства и усердия.

Если эта статья вызвала у вас эмоции и вы хотите поделиться с нами, заходите на сайт, в социальные сети, оставляйте свои комментарии. Мы будем рады познакомиться с вашим мнением.

Источник: https://www.rline.tv/svobodnyj-korrespondent/vysshee-nepolnoe-obrazovanie-ehto/

Без высшего образования: какие шансы?

Могу ли я претендовать на должность с незаконченным высшим образованием?

Соискатели без высшего образования сталкиваются с несколькими проблемами:

  1. их часто отсеивают просто по умолчанию («Смотрим всех, у кого высшее образование»);
  2. они стесняются на собеседованиях и обманывают в резюме;
  3. они могут проигрывать в конкуренции с кандидатом, у которого есть высшее образование.

Еще один вариант той же проблемы — отсутствие профильного образования. Например, вчерашний дизайнер решил уйти в ИТ-сферу и начал изучать программирование самостоятельно, хотя на технической специальности никогда не учился. Работодатели вполне могут отложить резюме только на том основании, что у человека нет соответствующего диплома.

Существуют должности, для которых крайне важны конкретные и узкие профессиональные навыки, однако многие соискатели не получают даже возможности показать себя.

Служба исследований HeadHunter, опросив более 12 000 работников, выяснила следующее. Те, кто окончил вуз, подчеркивают, что в первую очередь улучшили общее интеллектуальное развитие во время обучения — это отметили 60% опрошенных. А те, кто получил среднее профессиональное образование, говорят, что в первую очередь овладели конкретными профессиональными навыками (65%).

Согласно сегодняшним представлениям о необходимых для успешной работы компетенциях, важны как конкретные умения, так и метанавыки, которые обычно как раз относят к «общему развитию». Таким образом, свои сильные стороны есть и у высшего, и у среднего специального образования. Однако важно отметить, что, кроме развилки «вуз или колледж» существует множество других вариантов для обучения.

Мы решили спросить у работодателей и сотрудников, действительно ли образование играет такую значимую роль в трудоустройстве.

CEO компании 4xxi

Мне всё равно, есть ли у сотрудника «корочка» или нет. Более того, я, честно говоря, не знаю, у кого из моих сотрудников есть высшее образование, а у кого — нет. Вернее, так: знаю только о двух людях, так как оба заканчивали тот же факультет университета, где я учился.

В современном мире образование — это не гарант навыков или уровня соискателя. Программы любого российского вуза, если говорить об ИТ, безнадежно отстают от рынка. Поэтому 90% нормальных разработчиков начинают работать с первого курса, чтобы к концу обучения получить 4-6 лет опыта работы в индустрии, а не красный диплом.

О нескольких своих сотрудниках я знаю, что они прекратили обучение в вузах (в том числе, топовых в Санкт-Петербурге) именно по причине бессмысленности этого процесса с точки зрения карьерного роста.

Нормальная современная компания не оценивает кандидата по наличию или отсутствию высшего образования. Оцениваются умения и знания (hard skills), социально-эмоциональные навыки (soft skills), а также рекомендации. Я бы рекомендовал бежать из компании, в которой высшее образование является обязательным критерием, поскольку подобные компании вымрут, как мамонты.

Основатель школы «Нарраторика»

Когда меня нанимали на первую работу, в требованиях было гуманитарное образование — филфак или журфак, а также требовался красный диплом. У меня как раз был красный — это роль сыграло, думаю. Довольно абсурдное требование, которое сильно снижало количество возможных кандидатов. Но тем не менее красный диплом добавил баллов.

В профессии сценариста компьютерных игр и преподавателя сценаристики компьютерных игр мне очень пригодилось образование филолога — и начитанность, и русский язык, и педагогическая практика. Сценарному делу я в вузе не училась, только на практике. Но филологическое образование — литературоведение, лингвистика, русский язык — пошло на пользу.

Я сейчас как раз занимаюсь тем, чтобы технарям преподавать основы гуманитарных знаний на частных онлайн-курсах, потому что люди приходят совсем без базы. Например, им нужно поднимать сложный большой пласт мифологии, который на том же филфаке изучают на первом курсе.

При этом для того, чтобы быть сценаристом, не обязательно получать диплом сценариста. Но гуманитарное образование поможет. Я периодически нанимаю людей на аутсорс, по самым разным задачам — и на образование не смотрю, только на выполнение тестового задания и опыт, указанный в резюме.

Руководитель event-направления и клиентских коммуникаций в HeadHunter

Университет я так и не окончила: поступала в два вуза и уходила из них с первого курса, примерно через полгода. Мне казалось, что я уже взрослая, работаю, у меня есть деньги, а значит, нечего мне там делать. Из-за работы мне приходилось пропускать семинары, были проблемы с допуском к экзаменам, я волновалась и в итоге решила, что все это не для меня.

Работаю в общей сложности уже 17 лет. На каждом собеседовании мне приходилось краснеть и скрывать, что я неуч. Вернее, не скрывать, а давать ложную информацию — неоконченное высшее. Или говорила, что диплом вуза есть, но нужно его поискать, был переезд, документы потерялись… Чувствовала себя ужасно неловко в эти моменты и старалась побыстрее закрыть тему.

В результате работодатели мне не напоминали о дипломе, и вопрос сам собой сходил на нет. В целом, проблем не возникало, кроме морально-этических.

Отсутствие диплома в моем случае никак не влияет на рабочий процесс. Уже больше 10 лет я занимаюсь организацией бизнес-форумов и конференций, а этому не учат в вузах. Все познавала на практике и на опыте коллег. Сейчас сама могу кого угодно консультировать в этой сфере.

Высокая карьерная лабильность сегодня становится все более популярной тактикой профессионального развития. Многие специалисты круто меняют карьеру, переучиваясь и открывая для себя новые сферы.

При этом возможностей для образования и самообразования делается больше. Альтернативой второму и третьему высшему образованию, получение которого займёт несколько лет, могут стать массовые открытые онлайн-курсы, занятия с репетиторами и, конечно, практика.

Готовые проекты — это уже интересная тема для обсуждения на собеседовании.

Есть основания предполагать, что в ближайшие годы образовательная система будет развиваться и становиться сложнее, а привычные этапы и статусы утратят свою силу. Однако уже сейчас работодателям лучше обращать внимание на конкретные умения и таланты, а соискателям — запасаться рекомендациями и готовыми проектами, которые говорят об успехах куда больше, чем оценки в дипломе.

А вам приходилось сталкиваться со строгим отбором по уровню образования?

Источник: https://hh.ru/article/505107

Неполное высшее образование: как его получить и сколько это, диплом или справка о медицинском обучении в бакалавриате и ее уровень

Могу ли я претендовать на должность с незаконченным высшим образованием?

Неполное высшее образование – это понятие, которое было законодательно отменено в 2007 году. Оно существовало в Советском Союзе, но оказалось не востребовано в современной России.

Если гражданин по какой-либо причине не мог проучиться все года и бросал университет раньше, считалось, что у него есть неполное высшее образование.

Неполное высшее образование – что это

Стоит отметить: также такое образование называют неоконченным высшим.

Значение такого образования достаточно значимо:

  1. В трудовой книжке у гражданина будет стоять запись о неоконченном высшем образовании, что повышает его шансы на получение определенной работы.
  2. Студент может после продолжить обучение с прерванного курса на бюджетном месте.
  3. Раньше при работе в государственном учреждении наличие неполной «вышки» давало прибавку к зарплате.

Но в 2007 году были приняты изменения в законе «О высшем образовании», после чего термин «неполное образование» был упразднен. Это относилось только к поступившим в университеты после 31 августа 2009 года — остальные могли претендовать на получение диплома о неполном высшем образовании.

Диплом

Его вручают людям, отучившимся не менее 2 лет и успешно сдавшим экзамены.

Диплом вручался до принятия приказа об упразднении в 2007 году: его наличие позволяло внести в трудовую книжку соответствующую запись.

Это давало гражданину определенное преимущество при получении работы.

Полезно знать: сегодня в трудовой может быть только запись о незаконченном образовании: термины «неполное» или «неоконченное» не применяются.

Стоит отметить, что мнение, будто бы степень бакалавра является неоконченным образованием, неверна. В Советском Союзе студентам нужно было проучиться не менее 5 лет для получения степени специалиста.

После того, как Россия стала участницей Болонского процесса, стало необходимо упорядочить ступени высшего образования в соответствии с принятыми в Европе. Так появились бакалавр и магистратура.

Диплом первого выдается всем студентам, окончившим 4 года обучения.

Из-за сокращения срока учебы многие стали считать бакалавриат неоконченным высшим, хотя это неверно: бакалавр – это полное высшее образование, оно приравнивается к аналогичным ступеням в Европе.

Справка о неоконченном высшем образовании

При этом он должен был сдать промежуточный экзамен, то есть получить справку через месяц после начала учебы было невозможно.

Различаются несколько вариантов документа:

  1. Справки о неоконченном высшем образовании выдавались тем, кто окончил учебу до 24 октября 2007 года.
  2. Академическая справка предназначалась лицам, закончившим обучение до сентября 2013 года.
  3. После этой даты выдавались справки об обучении.

Иными словами, сейчас студент, не закончивший обучение, может получить только справку о том, что он проучился в ВУЗе какое-то количество лет. Документ выдается при отчислении или неудовлетворительной сдаче итогового экзамена.

В справке должны быть указаны:

  • ФИО студента;
  • название ВУЗа, факультет и специальность, сведения о сданных предметах;
  • сроки обучения.

Примите к сведению: справка выдается учреждением бесплатно по образцу.

Пока студент не закончит обучение в ВУЗе, считается, что у него есть только неполное образование.

Если гражданин не собирается доучиваться или его исключают, он может получить от университета справку о том, что он учился в нем определенное количество лет.

Это дает право устроиться на определенные должности (если профессия не требует обязательной «вышки») или восстановиться позднее.

Источник:

Незаконченное высшее образование – что это? :

Сегодня многие путают понятия высшее, незаконченное высшее и неполное образование. Важно понимать, что это не тождественные определения. В чем их разница? Какое образование считается незаконченным высшим? Какие документы выдаются при получении незаконченного высшего образования? Ответы на эти вопросы вы найдете в нашей статье.

Незаконченное высшее или неоконченное высшее образование?

Одинаково часто мы слышим два похожих выражения. «Неоконченное высшее» и «незаконченное высшее образование» – это одно и то же или нет? Какое словосочетание грамотнее употреблять в речи?

Оба варианта имеют право на существование. В повседневной жизнь чаще употребляется вариант «незаконченное образование». Однако при составлении резюме и заполнении официальных бумаг грамотнее будет писать второй вариант, так как человек, прервавший обучение в вузе, получает справку, подтверждающую факт частичного прохождения курса.

Неполное ВО и незаконченное высшее образование: в чем разница?

Еще некоторое время назад эти понятия означали одно и то же. Неполным считалось прерванное, неоконченное образование, получаемое студентом в институте. Сегодня, согласно действующему законодательству, неполное высшее образование – это первый этап ВО.

Человек, отучившись полноценно в учебном учреждении III-IV уровней аккредитации, получает диплом бакалавра – неполное высшее образование.

Нужно понимать, что бакалавриат, несмотря на то что является неполным образованием, приравнивается к высшему. Это первая ступень. Диплом дает возможность продолжить обучение на специалитете или поступить в магистратуру, а также устроиться на работу по профессии.

Выпускник вуза, получивший документ об образовании, – дипломированный специалист. Тогда как незаконченное высшее образование является прерванным. Человек, прекративший обучение, не получает диплом и не является дипломированным специалистом.

Документы об образовании

Студенты, освоившие полный курс по направлению подготовки, сдают выпускные квалификационные экзамены и получают диплом о высшем образовании 1 ступени (бакалавр). С этим дипломом выпускник вуза может трудоустроиться. Документ об образовании позволяет продолжить обучение и получить полное высшее образование.

А что подтверждает незаконченное высшее образование? Это справка, которая выдается учебным заведением.

С первого января 2014 года ВНО подтверждается соответствующим документом – справкой, форма которой, согласно «Закону об образовании», утверждается самим учебным учреждением.

Этот документ выдается студенту в случае его отчисления из вуза, непрохождении им итоговой аттестации. Также справку о высшем неполном образовании можно запросить, если вы являетесь студентом вуза и не собираетесь прерывать обучение.

Этот документ подтверждает тот факт, что человек освоил часть учебной программы. Справка может понадобиться студентам выпускного курса, желающим устроиться на работу.

Другой вариант – смена учебного учреждения. Чтобы не проходить повторное обучение, человек может заказать данную справку в учебной части (эта процедура бесплатная) и предоставить ее в новый вуз.

Незаконченное высшее образование приравнивается многими работодателями к техникуму или училищу. Почему так? Давайте выясним, высшее незаконченное образование – это сколько курсов? Обычно такой документ выдается по окончании 3 лет обучения. Но четких границ, утвержденных законодательством, нет.

Трудоустройство при незаконченном высшем

Можно ли найти работу при неоконченном образовании? Ответ положителен. Зачастую работодателю важен уровень знаний и профессиональная компетентность работников, а не их диплом. Особенно это касается частных организаций.

Но учтите, что дипломированный специалист априори обладает большим запасом теоретических и практических знаний по специальности, нежели тот человек, который прервал обучение.

Что касается государственных учреждений, получить работу здесь без наличия диплома практически невозможно. Стоит отметить, что предпочтение отдается сотрудникам, имеющим полное высшее образование. Если новоиспеченный работник имеет только диплом бакалавра, его, вероятнее, попросят продолжить обучение заочно и получить диплом специалиста или магистра.

Заканчивать институт или нет – личное дело каждого. Но в развивающемся обществе, где ценятся знания и ум, человек с высшим образованием более востребован на рынке труда, нежели специалисты без диплома.

Источник:

Что такое неоконченное высшее образование

С 2014 года студенты могут подтверждать наличие у них неоконченного высшего образования специальной справкой. Ранее для этого использовались другие документы, о которых было сказано выше. Справка выдается в таких ситуациях:

  • студент освоил часть образовательной программы;
  • обучающийся не смог пройти итоговую аттестацию;
  • учащийся был отчислен.

Справка представляет собой документ, форма которого указана в законе «Об образовании». Она может потребоваться в следующих случаях:

  • для устройства на должность, замещение которой возможно при наличии неоконченного высшего образования;
  • для восстановления в вузе, если студент не смог закончить образование не по своей вине.
  • справки утверждается руководством вуза.

Она должна содержать следующую информацию:

  • ФИО обучающегося;
  • сведения о том, какие дисциплины был освоены, какие экзамены были сданы;
  • срок обучения в вузе;
  • название специальности и высшего учебного заведения;
  • дата выдачи справки.

Что означает, если у человека неполное высшее образование

В ином случае люди просто устраиваются на работу и начинают свою карьеру. Достаточно длительное время работодатели считали, что бакалавриат – это что-то среднее между специальным и высшим образованием. Неполным высшим образованием считается, когда студент отучился только половину курса (два года) бакалавриата.

Пройдя всю учебную программу, студент получает документ (диплом) о высшем образовании и может продолжить свое обучение или идти работать.

Помимо основного вопроса о неполном высшем образовании, абитуриентов также беспокоит то, чем различаются следующие квалификации: В чем преимущества каждого образовательного уровня?

Источник: https://pedcollege2.ru/drugoe/chto-znachit-nepolnoe-vysshee-obrazovanie-i-skolko-eto-kursov.html

Автоправо
Добавить комментарий