Могу ли я преподавать и выдавать сертификаты?

Запись на стене

Могу ли я преподавать и выдавать сертификаты?

А стоит ли? нужно общаться и практиковать с человеком,который сможешь подсказать и исправить ваши ошибки..в конце концов все это имеет последствия…

Нужно пройти курс разрешения, на преподавание. И печать обязательна

Потом отсюда и берутся пиз**цы на ногтях

А чем подкреплено ваше обучение?Вы участник(призёр)чемпионатов?Вы преподаватель какой-то школы?Вы разработали и запатентировали новую технику?В чём ценность вашего сертификата?без печати и ответственности И анонимно, чтобы работы посмотреть нельзя было

Девочки, недавно наткнулась на такое объявление. Видимо, что-то из этой серии. Да простит меня автор объявления. Приношу извинения, если обижу. Но такого я не встречала.

Ну не на всех сертификатах стоят печати… печать обычно содержит информацию об ип, а ценность она имеет не от печати, а от значимости преподавателя… сертфикат от маши ивановой хоть весь печатями заштампуй, но если ее никто не знает и в глаза не видел то толку ноль

Божее..развели как всегда!знаю кучу мастпров которые дают частные уроки и выдают сертификаты без печати …и у большенства нет права на преподавание…даже не у всех школ оно есть…например,много обучающих студий при магазинах материалов,часто в таких студиях выдают сертификаты с печатью чпшника на которого оформлен весь магазин..что толку то от печати этой?

Некоторые девочки, в том числе из этой группы Дарья Касталия, например, дают такие идеальные уроки без всяких там удостоверений и печатей, что многим сертифицированным инструкторами и не снилось.

Мне кажется минимум надо снять офис !

В эми не ставят печати

С юридической точки зрения да. Сертификат -это просто красивая бумажка,не имеющая никакой юридической силы.

У меня на половине сертификатов нет печатей

Развели кудкудах. Большинство сертификатов на имеют печатей. А вторая половинм с печатями юр. силы не имеет. Все на совести преподавателя

Ой ой..сама была на обучении у такого же “преподавателя” ….очень жалею потраченных денег, через год устроилась в салон,и там моя сменщица.

которая закончила множество курсов повышения, рассказала мне за один день больше важной и полезной информации, чем на том “обучении” за 6 дней!….

если вы хотите заработать – зарабаиывайте честным путём, а не обманным. Отучитесь как следует и получите разрешение.

У меня тоже на сертификате нет печати ) я думаю , что моя преподаватель просто решила обучать и сделала какие она хочет сертификаты и все !

Поэтому я думаю , что так могут сделать все )

А вот представьте,что ученица останется недовольна и пойдёт писать на вас заявление….

Я у Лаврухина училась, на его дипломе нет печати! Но я и не парюсь, главное это значия которые вы можете дать!

Надеюсь вы все знаете по этой теме) представьте, задают вам вопрос , а вы такая ой незнаю)) давайте погуглим)) Так что самое главное это знания!!! А не печати

Преподавать могут ИП, надо добавить в деятельность обучение, отсюда нужен юридический адрес, дипломы для преподавания не нужны, дипломы есть у мастеров, которые обучают на определенной марке. Выдавать можно справки или сертификаты.

Можете делать свои сертификаты.Надо ИП открыть и купить патент.Никаких инструкторских курсов заканчивать не надо,если вы не хотите использовать название данной школы.Это школы придумали способ зарабатывать деньги.

Если чувствуете в себе силы и есть что сказать людям. Законодатель это разрешает.Если захотите выдавать дипломы-надо получать лицензию и открывать юр.лицо. и иметь помещение соответствующее нормам.

Но это уже отдельная песня

Знаю много крутых преподавателей, которые выдают Сертификаты без печати. И ничего.
А по мне так пусть и бумажек ни каких не выдадут, лишь бы знания дали.

девочки, а какую юридическую силу вы хотите от сертификата или от диплома? смешно просто!

Печать отменили даже для ООО
(Хотя как бы это не было смешно, налоговая не принимает документы без печати)Юридически вы можете выдавать сертификаты без печати.

Вы можете даже не учится на преподавателя ногтевика. И можете учить делать ногти!

Вероника, согласна с комментарием. Можно и не патент кстати. А насчёт лицензии на образование.. Там очень большие суммы.

Я ответила Яне, у которой на сертификате эми нет печати) У меня и у ещё одного комментатора сверху стоит печать) И как бы странно, что у неё нет, это ведь одна сеть, в каждом городе официальные представители)

Ох,нарветесь вы на административную ответственность

Оля, как, наверное, всем уже известно, я жуткая зануда:))) Поэтому я проконсультировалась со знакомым юристом и она мне написала, что с юр точки зрения нельзя просто так взять и обучить кого-то какой-то профессии, для этого нужно организовать все по правилам, должен быть учебный центр, сертифицированные преподаватели и тд.

Но можно проводить семинары и мастер-классы, это не запрещено законом. Выдавать сертификат аля “красивая бумажка” тоже можно.

Вероника, и что с этим документом делать? в салоне на диплом не смотрят, клиентам тем более до звезды какой у вас диплом. Показать следующие комментарии

Источник: https://vk.com/wall-51579118_415785

Если вам кажется, что можно учить без лицензии, вам это только кажется

Могу ли я преподавать и выдавать сертификаты?
Источник: Определение ВС № 310-АД17-3729

Источник: https://journal.tinkoff.ru/omg/obrazovanie-bez-licenzii/

Об образовании в сфере йоги

Могу ли я преподавать и выдавать сертификаты?

В связи с большой популярностью йоги появилась потребность в преподавателях, которые могли бы вести занятия в разных клубах, фитнес и йога-центрах. Для того, чтобы такие специалисты появились, их нужно правильно обучать. Предложений о сертификационных курсах подготовки преподавателей становится все больше и больше.

Давайте попробуем разобраться и понять, дают ли эти курсы необходимую подготовку, какова ценность выдаваемых ими документов, каково правовое положение йоги как сферы профессиональной деятельности в России и как в существующих условиях должен быть организован процесс подготовки преподавателей и специалистов.

Правовое поле: кто имеет право обучать преподавателей йоги?

Подготовка специалистов в той или иной области, в том числе – йоге, в нашей стране регламентируется законом об образовании. В сфере йоги профессиональное сообщество только формируется, и такой специальности как инструктор йоги в государственном реестре профессий пока нет.

Поэтому, в соответствии с законом об образовании, такой вид деятельности как обучение инструкторов, преподавателей йоги осуществляется в рамках дополнительного образования для взрослых.

Для того, чтобы обучать преподавателей йоги, необходимо получить государственную лицензию на образовательную деятельность и образовательные программы, по которым будет проводиться обучение.

Сразу скажу, что в России такую лицензию имеют 2-3 школы йоги.

Лицензирование – довольно непростая процедура, как, собственно всё, что касается взаимодействия с чиновничьим аппаратом. Плюс, для получения лицензии необходимы разработанная образовательная программа, методическая база (пособия, литература), подготовленные специалисты, материальная база.

Йога-центров и школ, у которых всё это есть, – единицы.

Не имея возможности получить лицензию, некоторые организации идут “в обход” – примыкают к уже существующим государственным образовательным учреждениям, профиль деятельности которых может считаться близким к йоге, – как правило, к кафедрам физического воспитания и спорта в вузах.

“Присоседившись” к кафедрам, имеющим лицензию на программы по физкультуре и спорту, эти организации заявляют, что выдают будущим инструкторам йоги документ государственного образца.

В этом, конечно, есть доля лукавства. Унифицированной госпрограммы по подготовке преподавателей йоги нет. Но на кафедрах есть утвержденные курсы и программы, по которым эти кафедры работают.

И к их программам дополнительно приписывают часы практики йоги.

Так получают “документ государственного образца”, хотя гослицензии на программы по йоге у этих кафедр нет и быть не может – её можно получить только в формате дополнительного образования.

Образование, осуществляемое через подобные схемы, – это, как правило, халтура для сотрудников кафедр, которые подрабатывают, добавляя свои часы к йога-курсам. При этом, как правило, сами они не имеют достаточных знаний по этой специальности.

Курс йоги ведется сторонними инструкторами, приглашенными на небольшое количество часов.

Для таких инструкторов, не имеющих права выдавать документы об образовании – это лазейка, позволяющая придать не обладающим никакой юридической силой сертификатам хоть какой-то статус.

Множество “сертификационных курсов” сейчас проводится общественными организациями или частными лицами по собственным программам, которые не имеют надлежащего образовательного статуса.

Некоторые общественные организации называют себя федерациями, ассоциациями, альянсами. В представлении обывателей из-за этих названий данные организации приобретают солидность сродни государственному учреждению.

На самом деле таких организаций может быть создано множество, и слова “федерация”, “ассоциация” и т.п.

говорят лишь о том, что группа людей решила объединиться в общественную организацию  для решения интересных для этой группы целей и задач. 

Некоторые, говоря о сертификационных курсах, заявляют о принадлежности к международному йога-альянсу, проведению обучения по его стандартам и выдаче его сертификата. Что такое йога-альянс и что у него за стандарты?

Йога-альянс – это общественная организация, созданная в США группой людей, которые захотели хоть как-то упорядочить хаос, царящий в современном йога-пространстве, пытаясь собрать разные стили, направления и школы в одну организацию и тем самым придать им статус принадлежности к мировому йога-сообществу. Это чисто западный подход – попытка управлять йога-пространством, поэтому неудивительно, что эта идея родилась в США.

Альянсом предлагается образовательный минимум в 200 часов. В программу обязательно должны войти анатомия и физиология, философия, практика йоги, методология преподавания, образ жизни йога, и другие разделы, отражающие западные подходы к обучению йоге.

Проводя курсы подготовки инструкторов, организаторы, ссылаясь на заявленные 200 часов по йога-альянсу, обычно укладываются в двух- или трехнедельные курсы.

Но за это время мало чему можно научиться, так как для качественного обучения необходима  длительная самостоятельная работа по закреплению полученных знаний, обретению навыков и опыта.

По опыту, качественного специалиста подготовить за один год постоянного обучения не так-то просто. Что говорить о двухнедельных курсах – это профанация в чистом виде.

Но ситуация устраивает всех – и преподавателей, и учеников. На курсах пропускная способность и денежная масса растет, а ученики за месяц получают вожделенные сертификаты. Однако профессиональная подготовка при этом очень страдает.

Сертификат йога-альянса также, как и сертификаты частных лиц, не имеющих лицензию на образовательную деятельность, не признан и не утвержден министерствами образования РФ, поэтому также не является правовым документом об образовании.

Как сертификация преподавателей организована в Индии?

Различные направления и школы традиционно были собраны в религиозные ордена, созданные во времена Шанкары, и после него. И они явно не входят в йога-альянс.

Со временем, на появление йога-ажиотажа, повышение спроса на индийских мастеров индусы ответили предложением – созданием организаций, называющих себя международным альянсом, советом, ассоциацией, институтом, выдающих “сертификат международного образца”, которых сейчас в Индии великое множество.

Причем, для того, чтобы получить сертификат, иногда вовсе не обязательно учиться – можно просто купить его долларов за сто, а то и меньше. Индия – страна бедная, поэтому её жители возможности заработать не упускают.

О выдаваемых документах: что даёт сертификат?

Приставку “сертификационный” к названию своего курса подготовки преподавателей добавляют все, кому не лень, и все обращают внимание на то, что по окончании обучения выдается сертификат – мол, это вам не хухры-мухры, все серьезно.

Что такое сертификат с точки зрения закона об образовании? Что он даёт, и кто имеет право его выдавать? Какие документы об образовании имеют силу?

Согласно действующему закону об образовании, по окончании обучения, прохождении того или иного курса, в зависимости от количества академических часов,  выдаются следующие документы:

  • диплом – выдается в случае, если программа обучения рассчитана на 550 часов и больше, и даёт право преподавания.
  • удостоверение – выдается в случае, если программа обучения более 200 часов, и даёт право преподавания.
  • свидетельство – выдается по окончании курсов повышения квалификации (не менее 80 часов) как документ, подтверждающий квалификацию.

В документах указываются дисциплины, пройденные по курсу, сдача экзаменов и присвоение специальности.

К этим базовым документам прилагаются сертификаты, подтверждающие квалификацию. Сертификат имеет ограниченный срок действия, и чтобы его продлить, необходимо пройти курс повышения квалификации.

Выдавать дипломы, удостоверения и свидетельства могут организации, имеющие лицензию минобразования.

Сертификат, выдаваемый по окончании курса продолжительностью менее 80 часов организацией, не имеющей лицензии на образовательную деятельность, – лишь подтверждение того, что человек был на том или ином курсе, семинаре, прослушал материал. Такой сертификат не даёт права преподавания. Сертификатов может быть сколько угодно, но преподавателем они никого не сделают.

Ценность имеет диплом, удостоверение, свидетельство, а сертификат, по сути дела, красивая бумажка на стенку, которая может, разве что, потешить самолюбие.

Работодатель должен требовать настоящий документ об образовании и руководствоваться им в приеме на работу.

О качестве образования

Сертификация – вопрос важный, но гораздо важнее – содержание образовательных курсов и качество подготовки преподавателей.

Глядя на программы большинства курсов и их преподавательский состав, можно увидеть очередной образовательный пробел.

Как правило, в списке заявленных преподавателей курса собраны «йога-звезды», преуспевшие каждый в своём направлении, а также индийские мастера со своими учениями, представляющие каждый свою традицию, которых в Индии множество. Возникает вопрос – что за знания получат студенты, обучаясь на таком курсе? Обрывки из кундалини, аштанга-йоги, йоги Айенгара, индийских традиций и других направлений.

Все стили и школы очень отличаются друг от друга по технике, подходам и многому другому. Программы, построенные подобным образом, не способствуют системному, целостному базовому образованию, которое может дать обучение в одной школе, имеющей целостную систему.

“Солянка” из отечественных и западных звезд и индийских мастеров – это круто для фестивалей и тусовок, а не для образовательного процесса, не для студента, который не знает основ и не имеет собственного опыта.

Более целесообразно начинать обучаться по одной школе, взяв ее за основу личной практики, а затем изучать другие направления и стили йоги, имея уже сформировавшийся собственный опыт.

При выборе преподавателя также стоит обращать внимание не только на опыт ведения групп и личные достижения, а прежде всего, на опыт подготовки профессиональных преподавателей.

Но в первую очередь, важно понять, чего вы хотите от образования – красочную бумажку с обилием известных фамилий и индийских слов, или реальные знания, помогающие обрести здоровье и основу для развития, и квалификацию, подтвержденную документом об образовании?

Источник: http://yogamaster.ru/component/easyblog/entry/ob-obrazovanii-v-yoge?Itemid=400

Как открыть обучающие курсы – ilex

Могу ли я преподавать и выдавать сертификаты?

Вы владеете достаточными умениями и знаниями в определенной области и хотите проводить платные мастер-классы, например по продвижению в соцсетях, веб-дизайну, парикмахерскому искусству, рукоделию, живописи, личностному росту? Рассмотрим, какие требования необходимо соблюсти, чтобы делиться знаниями без нарушения законодательства.

Обучающие курсы относятся к дополнительному образованию взрослых. Дополнительное образование Кодекс об образовании делит на два вида :

— дополнительное образование детей и молодежи;

— дополнительное образование взрослых.

Предоставлять образовательные услуги в форме дополнительного образования взрослых можно, зарегистрировавшись в качестве индивидуального предпринимателя (ИП).

ИП могут реализовывать следующие образовательные программы дополнительного образования взрослых :

— образовательную программу обучающих курсов ;

— образовательную программу совершенствования возможностей и способностей личности .

Обучающие курсы можно проводить, например, в виде :

лекториев — циклов лекций, объединенных одной тематикой;

тематических семинаров — теоретических и (или) практических учебных занятий по отдельной теме;

практикумов — образовательных мероприятий, направленных на закрепление знаний и умений слушателей в ходе практических (лабораторных) занятий;

тренингов — образовательных мероприятий, направленных на совершенствование отдельных умений и навыков слушателей в ходе практических занятий, деловых, ролевых игр и иных учебных занятий;

офицерских курсов — образовательных мероприятий, направленных на удовлетворение познавательных потребностей в сфере профессиональной деятельности лиц из числа офицерского состава Вооруженных Сил Республики Беларусь, других войск и воинских формирований.

Когда можно не регистрировать ИП для осуществления образовательной деятельности

Без регистрации ИП, уплачивая единый налог, можно, в частности:

— заниматься репетиторством . Репетиторство подразумевает преодоление трудностей в изучении учебных предметов, например математики, иностранного языка, физики, химии, литературы;

— обучать работе на персональном компьютере .

Справочная информация
Подробнее о репетиторстве см. статью «Как работать репетитором без регистрации ИП»
Подробнее о деятельности, которую можно осуществлять без регистрации ИП, см. статью «Свое дело без регистрации ИП»

Если вы являетесь ремесленником, вы можете осуществлять обучение ремесленной деятельности на безвозмездной основе. Для этого достаточно заключить с учеником договор . Регистрироваться в качестве ИП нужно в случае, если обучение ремесленной деятельности вы будете осуществлять на платной основе.

Шаг 1. Зарегистрируйтесь в качестве ИП

Для того чтобы зарегистрироваться в качестве ИП :

1) подайте заявление в исполком по месту жительства . Форма заявления установлена приложением 3 к постановлению Минюста от 27.01.2009 N 8.

В заявлении укажите код вашей деятельности согласно специальному классификатору . Например, это может быть код 85590 «Прочие виды образования, не включенные в другие группировки».

При подаче заявления необходимо будет предъявить документ, удостоверяющий личность (паспорт, вид на жительство, удостоверение беженца);

2) приложите к заявлению фотографию (размер 3×4 или 4×5 см);

3) уплатите госпошлину — 0,5 базовой величины (12,25 бел. руб.) . Документ об уплате госпошлины также необходимо приложить к заявлению.

Справочно
Оплатить госпошлину можно с использованием банковских платежных карточек через Интернет-банкинг, инфо-киоск через систему ЕРИП. С подробной инструкцией оплаты посредством ЕРИП на примере оплаты госпошлины в пользу Мингорисполкома можно ознакомиться по ссылке.

Реквизиты для уплаты госпошлины можно найти на сайте регистрирующего органа. Например, в Минске регистрирующим органом является Управление регистрации и лицензирования Мингорисполкома на пл. Свободы, 8. Уплачивать ее лучше через банк.

Некоторые категории граждан освобождаются от госпошлины, например официальные безработные, студенты дневного отделения;

4) получите в регистрирующем органе:

— свидетельство о регистрации ИП. Вы будете считаться ИП со дня подачи документов. Свидетельство можно получить на следующий рабочий день после подачи документов либо в момент обращения за ним ;

— извещение о постановке на учет в налоговых органах, органах ФСЗН. Оно будет готово в течение 5 рабочих дней с момента подачи заявления ;

5) подайте документы о постановке на учет в налоговую, выберите систему налогообложения, укажите все планируемые виды деятельности, приобретите и зарегистрируйте книгу учета проверок и книгу замечаний и предложений, решите, будете ли вы использовать электронное декларирование.

Шаг 2. Утвердите учебную программу курсов

При организации обучающих курсов нужно руководствоваться :

— Кодексом об образовании;

— Положением об обучающих курсах дополнительного образования взрослых.

Согласно указанным документам вы обязаны ознакомить слушателей курсов по их требованию с учебно-программной документацией . В связи с этим необходимо ее утвердить.

Учебно-программная документация обучающих курсов (лекториев, тематических семинаров, практикумов, тренингов, офицерских курсов и иных видов обучающих курсов) включает в себя учебные программы обучающих курсов .

В ней необходимо определить цели, задачи и содержание образовательной программы обучающих курсов (лекториев, тематических семинаров, практикумов, тренингов, офицерских курсов и иных видов обучающих курсов), сроки ее реализации.

Сформировать программу обучающих курсов вы можете по собственному усмотрению либо с учетом мнения слушателей, если иное не предусмотрено законодательством .

При этом необходимо учитывать, что дополнительное образование взрослых — вид дополнительного образования, направленный на профессиональное развитие слушателя, стажера и удовлетворение их познавательных потребностей . Программа курсов должна быть направлена на удовлетворение познавательных потребностей в определенной сфере профессиональной деятельности или области знаний .

Согласовывать содержание указанных программ с Минобразования или иным органом не требуется.

Шаг 3. Утвердите сроки обучения

Срок обучения на обучающих курсах либо по образовательной программе совершенствования возможностей и способностей личности ИП определяют самостоятельно .

Начало учебных занятий на обучающих курсах определяется сроками комплектования учебных групп.
При этом учебные занятия начинаются не позднее чем через три месяца после даты заключения соответствующего договора .

Шаг 4. Подготовьте форму договора для заключения со слушателями

Со слушателями обучающих курсов на платной основе необходимо заключить договор о платных услугах в сфере образования.

Справочно
Если курсы слушатель (заказчик) оплачивает сам, указывать в договоре третью сторону (плательщика),
не нужно .

Договор о платных услугах в сфере образования является трехсторонним и предполагает наличие следующих сторон:

— исполнителя — ИП, оказывающих услуги в сфере образования;

— заказчика — физического лица, проходящего обучение на курсах;

— плательщика — организации, которая оплачивает стоимость услуг по такому договору.

Определите в договоре существенные условия :

— предмет договора – укажите форму курсов (лекция, семинар, тренинг, мастер-класс), их тематику;

— срок обучения;

— стоимость обучения, порядок ее изменения;

— порядок расчетов за обучение;

— ответственность сторон.

Шаг 5. Подготовьте справки об обучении

По окончании обучающих курсов вы должны выдать слушателю документ, подтверждающий освоение слушателем содержания образовательной программы обучающих курсов. Таким документом является справка об обучении.

Справочно
Образец справки об обучении установлен согласно приложению 54 к постановлению Минобразования N 194 .

Справка об обучении по установленной форме, а также различные сертификаты, свидетельства и другие документы собственного образца, не являются документом государственного образца, подтверждающими присвоение квалификации, разряда по профессии и наличие права на выполнение соответствующих работ. Это связано с тем, что обучение на курсах может быть направленно только на удовлетворение познавательных потребностей граждан, а не присвоение разряда по профессии.

Согласно разъяснению Минобразования  для того чтобы преподавать образовательные программы, которые способствуют приобретению умений и навыков, необходимых для осуществление профессиональной деятельности, и выдавать по окончании обучения документ государственного образца, подтверждающего присвоение квалификации, разряда по профессии и наличие права на выполнение соответствующих работ, необходима регистрация в качестве учреждения образования.

Шаг 6. Определите место проведения курсов

Обучающие курсы можно реализовать в очной и заочной формах получения образования . В связи с этим для проведения обучения можно арендовать помещение. Также обучение можно проводить онлайн через Интернет.

Образовательный процесс при реализации образовательной программы обучающих курсов можно проводить как в учебных группах, так и индивидуально по выбору слушателей .

Шаг 7. Оформите приказ о зачислении

После заключения договора со слушателем необходимо оформить зачисление на курсы приказом .

Справочно

Источник: https://ilex.by/news/kak-otkryt-obuchayushhie-kursy/

Курсы без лицензии при салоне красоты [Архив] – Бесплатная юридическая консультация онлайн Украина: бесплатный онлайн юрист ЮрФорум Proxima

Могу ли я преподавать и выдавать сертификаты?

Просмотр полной версии : Курсы без лицензии при салоне красоты

Добрый день,у меня такой вопрос ,у меня есть салон красоты в Киеве,я бы хотела открыть при салоне красоты курсы по наращиванию ресниц или визаж,знаю что для этой деятельности нужна лицензия,но можно обойтись и без неё я слышала,если оформить ЧП и добавить квед об информационных услугах,там группа до 5 человек,могу ли я так организовать курсы? и при инф.услугах таких можно выдавать какой то сертификат о том что клиент прослушал курс информации по наращиванию ресниц?

А кто будет платить за эти филькины грамоты? Данные сертификаты можно будет повесить только в уборной.

Странно… С чего это про наращивание ресниц вывешивать в уборной? Какие-то у Вас “ассоциации”… странные… Я бы еще понял про наращивание чего другого… но… ресниц… Извиняюсь, но любопытствую… не могли бы юридически обосновать… чисто – может я чего профессионально пропустил в текущем законодательстве… :confused:

Уважаемый Nik_son ,если вы совершенно не компетентны в данном вопросе прошу вас не давать столь глупые и необоснованные ответы!Вот ответ юриста компетентного в этом вопросе:Можно открыть ЧП или СПД и поставить КВЕД ,консалтинговые услуги.Этот вид деятельности не лицензируется.

Сертификаты Вы сможете выдавать, прошедшим курсы, со своей торговой маркой и печатью.

elegia_irina

25.08.2015, 18:03

Можно-то оно можно, только ценность такого сертификата при отсутствии у вас лицензии будет такова, что использовать его можно будет только в вышеозначенных целях. Именно об этом вам и сказали. Вряд ли найдутся желающие оплатить подобные курсы. Ну, разве что для работать в вашем же салоне.

Прошу прощения вы юрист? если бы это было не возможно или не законно и люди не хотели бы оплачивать такие курсы,то изначально на мой вопрос был бы отрицательный ответ,я давно занимаюсь салонным бизнесом,у меня много друзей у которых так же салоны красоты и так же многие из них открывали курсы разного вида при своем салоне,как не странно у них так же не было лицензии но были оформлены другие необходимые документы для этого.И на такие курсы находились желающие обучаться и скажу не мало.Меня интересовал вопрос о том как правильно оформить данный вид деятельности, а не вопрос как и кто захочет посещать и оплачивать,на мой вопрос уже дал ответ специалист.

Странно… С чего это про наращивание ресниц вывешивать в уборной? Какие-то у Вас “ассоциации”… странные… Я бы еще понял про наращивание чего другого… но… ресниц… Извиняюсь, но любопытствую… не могли бы юридически обосновать… чисто – может я чего профессионально пропустил в текущем законодательстве… :confused:

Вот теперь можно будет оформить СПД с консалтинговой деятельностью и открыть курсы по наращиванию чего другого, а потом сертификаты в уборных развешивать. Надо только у специалиста спросить чисто ли все в точки зрения уголовного права.

Правда уже становиться смешно! я опубликовала вопрос что бы получать адекватные ответы,если таких ответов нет можно просто не отвечать, ваше мнение не единственное!

Смешнее, чем заданный Вами, мягко говоря, смешной вопрос, представить не получается. Вы юристам задаете вопрос от имени одних жуликов, которые хотят закосить бабла на других жуликах, которые готовы платить за самодельную ламинированную бумажку, которая подтверждает что-то, что эта бумажка подтвердить не способна и что, собственно, ни в каких подтверждениях вообще не нуждается, чтобы вешать “коммерческую лапшу” на ресницы определенной части человечества с большим успехом, чем конкуренты, которые такую бумажку себе еще не купили. Юристам, и просто взрослым вменяемым гражданам от такого вопроса – “за бесплатно” только ржать. А если Вы “готовы оплатить”, то Вам (даже не юрист, а просто “компетентный” выжига) обязательно выдаст приятную “консультацию” такой же юридической ценности, что и “сертификат о прохождении обучения по наращиванию…”, о котором вы тут завели эту смешную “дискуссию”. Передайте привет своему “компетентному юристу” от всех нас, веселых и бесплатных. 🙂 А для себя (и для смеха) попытайтесь у “компетентных” узнать (если уж самой трудно хотя бы в “погуглить”), знают ли они, что “консалтинг” и “обучение” – это разные понятия. И разные “сертификаты”. Мы Вам лично за эту беседу готовы сию минуту (и даже бесплатно!) выдать “консалтинговый сертификат” без всяких “лицензий” с чистой юридической совестью, а вот “сертификат” о получении Вами честного юридического образования мы Вам никогда выдать не сможем (за деньги “выдать” фуфло – совесть будет мучить в обратной пропорциональности к цене). Так что, давайте эту смешную тему закрывать. Без понимания разницы между терминами “консультирование” и “обучение” никакого толку беседовать не наблюдается. Если Вы в своем “сертификате” напишите “прошел курс консультирования по технологии приклеивания чего угодно к чему угодно”, то никакая “лицензия” Вам не требуется. А вот если Вы напишите “прошел курс обучения”, не имея лицензии на преподавательскую деятельность, то вполне возможно, что проблемы Вас ждут за ближайшим углом. В первую очередь на Вас “стуканут” Ваши “коллеги-конкуренты” по цеху наращивания блондинкам, виноват, “спонсорам” блондинок затрат на “красоту”. Не упоминайте слово “обучение” и стригите тех, кто стрижет блондинок. Умный не прицепится, а дурак – не поймет. Бизнес – есть бизнес. Юриспруденция – есть юриспруденция. А блондинки – это блондинки… 😉 “И очень хорошо, и никаких разрух…”

Естественно, это моё личное мнение, никого и ни к чему не обязывающее.

Powered by vBulletin® Version 4.2.3 Beta 3 Copyright © 2020 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved.

Источник: https://www.urist.in.ua/archive/index.php/t-240020.html

Важны ли сертификаты онлайн-курсов при трудоустройстве — мнения работодателей — Образование на vc.ru

Могу ли я преподавать и выдавать сертификаты?
Новая запись [“\u041a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u0430 \u043a\u0430\u043b\u0438\u0444\u043e\u0440\u043d\u0438\u0439\u0441\u043a\u043e\u0433\u043e \u043f\u0440\u043e\u0435\u043a\u0442\u0430\u043e\u043a\u0430\u0437\u0430\u043b\u0430\u0441\u044c \u043d\u0435\u0439\u0440\u043e\u043d\u043d\u043e\u0439 \u0441\u0435\u0442\u044c\u044e”,”\u0413\u043e\u043b\u043e\u0441\u043e\u0432\u043e\u0439 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0449\u043d\u0438\u043a \u0432\u044b\u043a\u0443\u043f\u0438\u043b\u043a\u043e\u043c\u043f\u0430\u043d\u0438\u044e-\u0441\u043e\u0437\u0434\u0430\u0442\u0435\u043b\u044f”,”\u041d\u0435\u0439\u0440\u043e\u043d\u043d\u0430\u044f \u0441\u0435\u0442\u044c \u043d\u0430\u0443\u0447\u0438\u043b\u0430\u0441\u044c \u0447\u0438\u0442\u0430\u0442\u044c \u0441\u0442\u0438\u0445\u0438\u0433\u043e\u043b\u043e\u0441\u043e\u043c \u041f\u0430\u0441\u0442\u0435\u0440\u043d\u0430\u043a\u0430 \u0438 \u0441\u043c\u043e\u0442\u0440\u0435\u0442\u044c \u0432 \u043e\u043a\u043d\u043e \u043d\u0430 \u043e\u0441\u0435\u043d\u044c”,”\u0425\u0430\u043a\u0435\u0440\u044b \u0441\u043c\u043e\u0433\u043b\u0438 \u043e\u0431\u043e\u0439\u0442\u0438 \u0434\u0432\u0443\u0445\u0444\u0430\u043a\u0442\u043e\u0440\u043d\u0443\u044e\u0430\u0432\u0442\u043e\u0440\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044e \u0441 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0449\u044c\u044e \u0443\u0433\u043e\u0432\u043e\u0440\u043e\u0432″,”\u041a\u043e\u043c\u043f\u0430\u043d\u0438\u044f \u043e\u0442\u043a\u0430\u0437\u0430\u043b\u0430\u0441\u044c \u043e\u0442 email\u0432 \u043f\u043e\u043b\u044c\u0437\u0443 \u043e\u0431\u0449\u0435\u043d\u0438\u044f \u043f\u0440\u0438 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0449\u0438 \u043c\u0435\u043c\u043e\u0432″,”\u041f\u0440\u0438\u043b\u043e\u0436\u0435\u043d\u0438\u0435-\u043f\u043b\u0430\u0446\u0435\u0431\u043e \u0441\u043a\u0430\u0447\u0430\u043b\u0438

\u0431\u043e\u043b\u044c\u0448\u0435 \u043c\u0438\u043b\u043b\u0438\u043e\u043d\u0430 \u0440\u0430\u0437″]

Команда калифорнийского проекта
оказалась нейронной сетью

Подписаться на push-уведомления

Обозреватель vc.ru Влада Иванова узнала у российских менеджеров и предпринимателей, помогает ли при трудоустройстве наличие у соискателя сертификата о прохождении массовых открытых онлайн-курсов. Опрос показал, что работодатели ценят некоторые сертификаты, но готовы рассматривать их лишь как дополнительное преимущество.

52% студентов пользуются онлайн-курсами для развития карьеры, уверена Даффна Коллер, президент и основатель платформы Coursera.

Благодаря онлайн-образованию 34% из них добились ощутимого результата, получив место в компании или запустив собственный бизнес.

Однако из-за отсутствия единого стандарта качества западные рекрутеры уже сомневаются, что электронные сертификаты помогут найти работу или подняться по карьерной лестнице.

Мария Игнатоваруководитель службы исследований HeadHunter

В 2012 году примерно 0,1% резюме на hh.ru содержали информацию о полученном соискателем дистанционном образовании. Но оно не стоит на месте, сфера развивается, поэтому сейчас таких резюме уже около 0,5%. Думаю, что в ближайшие два-три года доля достигнет 1-2%.

Дистанционное образование пока не способно заменить классические формы обучения, но может быть хорошим способом актуализировать свои знания по профессии или систематизировать уже собранную с опытом информацию. Это хороший способ расширить кругозор по смежным областям или получить азы в сферах, которые интересны в качестве хобби. Безусловно, выбирать такие курсы тоже нужно грамотно.

Для работодателя, прикрепленные к резюме сертификаты дистанционного образования – это, в первую очередь, свидетельство желания кандидата развиваться в профессии и изучать что-то новое. К сожалению, большинство людей считают, что их образование заканчивается, в лучшем случае, с получением диплома вуза. Так вот первое меньшинство уже сегодня имеет преимущество перед вторым большинством.

Катерина ГавриловаСоздатель и руководитель агентства DigitalHR

Сертификаты онлайн-курсов помогают, но не во всех случаях. При резкой смене карьеры потребуются более весомые аргументы для приёма на работу. Есть две группы специалистов, кого точно выручат такие сертификаты на этапе рассмотрения резюме.

Студенты и выпускники при устройстве на первую работу. Такие сертификаты могут выделить кандидата среди сотен, ведь у него будет «документальное подтверждение» своей заинтересованности в сфере деятельности. При этом сертификаты по таким курсам как «Самоорганизация», «Тайм-менеджмент» не окажут влияния на решение.

Специалисты, которые будут косвенно сталкиваться с тематикой курсов на практике. Например, ИТ-рекрутеру зачтутся курсы по азам программирования, машинному обучению или Big Data. Работодателей скорее привлечёт практическое направление курса, чем общие темы по бизнесу.

Павел Лебедевруководитель отдела веб-дизайна «Лаборатории Касперского»

При приеме на работу дизайнеров и специалистов творческих профессий я в первую очередь обращаю внимание на портфолио сотрудника.

Есть и формальные критерии, но для дизайнеров профильное образование — это скорее плюс, чем обязательное условие. Сертификаты онлайн-курсов в любом случае важны и учитываются.

Если сотрудник постоянно ходит на курсы, конференции и повышает свою квалификацию, у него больше шансов попасть в команду.

Александр Глушковзаместитель генерального директора ABBYY LS, организатор проекта «Переведем Coursera»

Главное, чтобы у специалиста была голова на плечах, и его навыки соответствовали позиции; подкреплено ли это дипломом — сейчас не так принципиально.

Если у человека нет диплома по требуемой специализации, но у него хороший опыт — мы возьмем его на работу. Это относится и к ИТ-специалистам, и к менеджерам.

До сих пор нет подтверждений того, что карьерный успех коррелирует с успеваемостью в университете, дипломом или MBA.

Требуемые навыки кандидат может получить самостоятельно, к примеру, пройти специализацию на Coursera, особенно в таких областях как инновации и Big Data: таких специализаций в российских университетах пока не преподают.

ABBYY LS тесно сотрудничает с Coursera — 15 тысяч волонтеров переводят курсы проекта на русский язык. И мы знаем, что навыки, полученные с помощью онлайн-образования, ничем не уступают традиционным знаниям из офлайна.

Екатерина ФирсоваHR-менеджер компании Parallels

Если сертификат именно по профилю резюме — это плюс кандидату, особенно на позициях уровня junior. Рекрутеры обращают внимание на четыре вещи: опыт, ключевые навыки, базовое образование и повышение квалификации.

Поэтому все дополнения к резюме, например, описание выполненных проектов, части кода, выложенные на GitHub, или онлайн-курсы показывают соискателя в более выигрышном свете, говорят о том, что человек занимается своим профессиональным ростом.

Особенно приятно, если это наши курсы (у Parallels есть свои онлайн-курсы на площадке Intuit).

Но при этом не всегда их может быть достаточно для получения работы в новой для человека отрасли. В России онлайн-курсы еще не так распространены и популярны: прошло слишком мало времени, чтобы оценить их реальную отдачу.

У площадок и курсов очень разные возможности, рекомендации и специализации.

Важна мера: если у соискателя в профиле будет 20 онлайн-курсов в совершенно разных областях — это может насторожить рекрутера: а знает ли кандидат, в какой области он хочет развиваться?

Ольга Никитинаначальник отдела по подбору персонала маркетингового агентства «Биплан»

За время работы в сфере интернет-маркетинга мы привыкли руководствоваться знаниями и навыками соискателя, а не конкретным вузом или отличным дипломом.

Как показывает практика, отталкиваться можно и от личных качеств, среди которых выделяется стремление к постоянному развитию.

Сертификаты популярных онлайн-курсов показывают, что человек не стоит на месте, не подвержен стагнации или однообразному мышлению. Он амбициозен и умеет слушать.

С другой стороны, сразу можно определить, если соискатель прошел онлайн-курс по знакомому вам направлению, но так и не вынес из него ничего полезного. В нашей компании всегда открыты двери для людей, которые не останавливаются на достигнутом, а стараются прокачивать свой профессиональный уровень всеми возможными способами.

Роман Галдингенеральный директор, сооснователь агентства онлайн-тренингов SWIST

Наличие у кандидата профильного онлайн-образования — это плюс, показатель того, что сотрудник стремится к саморазвитию и самообучению. Это отличный способ развить свои знания с помощью актуального контента и возможность послушать зарубежных спикеров. Сертификат об обучении не всегда дает ответы на вопросы, чему человек научился.

Также не все люди в принципе способны обучаться самостоятельно, им необходим интерактив с профессионалом и возможность закрепления материала. Подобный сертификат не заменит аналогичный опыт работы у кандидата и крутое портфолио. Я выступаю за то, чтобы руководитель сам поощрял подобные инициативы работающих у него сотрудников — так и спрос жестче и эффективность можно проверить лично.

Материал опубликован пользователем.
Нажмите кнопку «Написать», чтобы поделиться мнением или рассказать о своём проекте.

Написать { “page_type”: “article” }

Источник: https://vc.ru/learn/13730-courses-hr

Автоправо
Добавить комментарий